Коучинговые компетенции – это осознанное профессиональное развитие коуча.
Развитие компетенций важно и для самого коуча, чтобы сверяться в «пути движения», и для его клиентов, потому что с профессионализмом коуча, растут и результаты, и успехи его клиентов.
Ментор-коуч – тот специалист, кто помогает коучу «свериться» со стандартами качества, прописанными ICF, поддерживает коуча в его осознанном движении в развитии своих коучинговых компетенций.
Девид Клаттербак, в книге «Coaching Supervision. A practical guide for supervisees», выпущенной в соавторстве с Карол Витакер и Мишел Лукас, говорит о тех вызовах, с которыми сталкиваются все менторы- коучи:
- во-первых, они должны подумать о том, как они будут использовать свой опыт и свое понимание компетенций на благо коуча (ментИ), а не просто передавать знания. Для этого важно прояснение того, как коуч будет обучаться лучше всего;
- во-вторых, роль ментора предполагает развивающую функцию, для чего в первую очередь и приходят ментИ, и на чем может держать фокус и сам ментор. В этих случаях нормативная и поддерживающая функции могут уходить на второй план;
- в-третьих, у ментора могут появляться сомнения относительно честности в поведении коуча/ментИ, и тогда ему (ментору) понадобится конфиденциальная профессиональная «поле», где он сможет понять какими будут его последующие действия в отношение такой ситуации.
Кроме этого, еще одним важным вызовом для ментора – коуча является «усталость» от большого количества ментор-сессий и «ощущение похожести» кейсов своих менти. В этом случае, также ментору важно вовремя «восстанавливать» свою менторскую идентичность.
Супервизия для менторов – это то профессиональное конфиденциальное «поле», в котором ментор может получать поддержку от коллеги ментора-супервизора, чтобы справляться с такими вызовами и оставаться «чистым вкладом» в своих ментИ.
31 января 2020 г. на 3 встрече Веб сериала «Думай как Супервизор!»:
- мы с вами подискутируем о вызовах, стоящих перед менторами в их работе с ментИ,
- профессиональный ментор коуч и супервизор расскажет о том, как стать ментором-супервизором и как навыки супервизора усиливают навыки ментора, какие в связи с этим интересные изменения начинают происходить в системе «ментор – ментИ клиент – система клиента».
Основной спикер Ольга Юдина, коуч РСС ICF, ментор-коуч, супервизор
И, конечно, вас ждут приятные мелочи-бонусы.
Если вы зарегистрировались на событие, организатор должен был прислать вам ссылку. Если этого не произошло, обязательно свяжитесь с ним.
Если вы хотите вернуть билеты, вы можете сделать это по ссылке из письма с билетами или оформить запрос организатору в вашем  личном кабинете.